ضمن اطار الشراكة التي تجمع البنك مع شركة نوى للتنمية المستدامة والتي تعد احدى مبادرات مؤسسة ولي العهد، الهادفة الى ترسيخ ثقافة العطاء في المجتمع من خلال ربط المتبرعين مع الجمعيات والمؤسسات الخيرية في المملكة، وانطلاقاً من ايمان البنك بضرورة دعم الجهود الوطنية للتصدي للتحديات المجتمعية التي تؤثر على قطاعات كبيرة في المجتمع قدّم البنك دعمه لوزارة الصحة من خلال دعم حملة “معاً لمواجهة الكورونا” والتي أتت نتيجةً للظروف الاستثنائية التي يمر بها الأردن بسبب جائحة كورونا، وذلك سعياً لتعزيز قدرة الوزارة  في محاربة تداعيات هذه الأزمة. وتضامناَ مع الأسر المتضررة خلال فترة الجائحة دعم البنك مبادرة “يوميتهم علينا” الهادف الى توزيع طرود غذائية لهذه الأسر وفقاً لآلية التوزيع المعتمدة لدى الجهات الرسمية القائمة على المبادرة لضمان وصول الطرود للفئات الأمس حاجة.

تجسدت هذا العام الشراكة مع  “جمعية قرى الأطفال SOS الأردنية “  بعد كفالة ثلاث عائلات ممن يعيشوا في قرى الأطفال لتأمين متطلبات حياة كريمة لهم ، ولم تقتصر على ذلك فقد قدم البنك الدعم للحملة التي اطلقت بمناسبة عيد الام لجمع التبرعات لصالح الجمعية ، الى جانب تكريم الأمهات البديلات في قرية اربد  مع أطفال القرية في أجواء احتفالية ونشاطات ترفيهية .

واصل البنك دعمه لصندوق الأمان لمستقبل الأيتام في العام 2020 من خلال دعم حملة “العودة إلى الجامعات”، سعياً لتـأمين احتياجات الشباب الأيتام الذين التحقوا مؤخراً ببرامج الصندوق أو ممن هم على مقاعد الدراسة، لاستكمال رحلة تعليمهم الجامعي أو تدريبهم المهني. البنك الأهلي وموظفيه تجمعهم مع الصندوق شراكة طويلة استفاد منها 215 يتيماً من مختلف محافظات المملكة وفي تخصصات جامعية متنوعة، وتأتي هذه المساهمة لتأثيرها المباشر عليهم في تأهيلهم ليصبحوا أعضاء فاعلين في مجتمعهم وقادرين على صنع سبل العيش المستدامة.

ضمن الشراكة الاستراتيجية مع مؤسسة الأميرة تغريد للتنمية والتدريب استمر البنك في دعم مشروع احياء حرفة الصوف اللباد الذي أنشئ بالتعاون مع البنك في منطقة الاغوار الجنوبية/غور فيفا قبل اربع سنوات، من خلال شراء هدايا من منتجات المشروع قدمت للموظفين تكريما من البنك لجهودهم وبالأخص مشاركتهم في النشاطات التطوعية كما وانه في العام 2019، ساعد المشروع 32 امرأة على تطوير مهارات جديدة ومساهمتهن في عملهن لحسابهن الخاص. بالإضافة إلى ذلك، دعمنا 10 نساء من مختلف المحافظات للمشاركة في  السوق الحرفي الثقافي و الاجتماعي “سوق قرية” ، الذي ساعدهن على تحسين وتنمية أعمالهن، وبالتالي تحسين دخلهن وتوفير الفرص لأسرهن.

لعدة سنوات، واصلنا تعاوننا الاستراتيجي مع الصندوق الأردني الهاشمي للتنمية البشرية لدعم “حملة البر و الاحسان ” السنوية ومسابقة الملكة علياء للمسؤولية المجتمعية لزيادة الوعي بالموضوعات التي  تمس المجتمع.

وضمن إطار دعمنا للمرأة، أكملنا مراجعتنا لمشروع المساواة بين الجنسين والتي كان البنك الأهلي أول  بنك مشارك من القطاع المصرفي في الأردن ، وقامت مؤسسة  “فريدوم هاوس” وهي مؤسسة غير حكومية لحقوق الإنسان مقرها الولايات المتحدة بتنفيذ حملة “أنت قدوتي” بهدف التأكيد على أهمية مشاركة المرأة في القوى العاملة وتأثير مساهمتها في التنمية المستدامة والناتج المحلي الإجمالي. وتعتبر النساء العاملات قدوة لكل من حولهن، ونفتخر في البنك الأهلي بكوننا أحد البنوك الرائدة في مجال النوع الاجتماعي. ويبلغ المتوسط الوطني للمرأة العاملة في القطاع المصرفي الوطني 15%، ومع ذلك يفخر البنك الأهلي بتهيئة بيئة صديقة للإناث، حيث تمثل الإناث باستمرار 40% من القوى العاملة.

كما قدم البنك الرعاية الماسية لمؤتمر “المرأة  في مجالس الإدارة: لماذا وكيف؟” وهو المؤتمر الذي نظمته جمعية المرأة في مواقع صنع القرار  وشهد حضور محلي وإقليمي متميز.

يؤمن البنك الأهلي بدعم رواد الأعمال الشباب ، ويتجلى ذلك في وجود رئيس مجلس الإدارة السيد سعد المعشر في مجلس إدارة إنديفر الأردن بعد أن كان مستشاراً لعدة سنوات معهم. تركز إنديفر على تحفيز نشاط ريادة الأعمال العالمية من خلال توفير التوجيه للمؤسسين المبتكرين الموجودين في الأسواق الناشئة، وتتواجد في ما يقارب  40 دولة. تستمر محفظة إنديفر الأردن في النمو ، والتركيز على بناء إطار عمل لخدمات رواد الأعمال في حداثتها.